Форум | Последние учебники веб-разработки
 

Руководство по планированию Стимул


Одна из самых сложных проблем, с которыми сталкиваются руководители, как мотивировать свою команду продаж, так что их выступления можно было бы улучшить. Кроме того, повысить эффективность работы своей команды требует большого внимания, поскольку она также отражает их собственный успех.

Основной причиной для мотивации является проблемой является то, что не существует обобщенная формула для приращения мотивации своих подчиненных. Фактор, который побуждает одного человека не может оказаться столь же эффективным для кого-то другого. На самом деле, это может быть просто идти наоборот. Выясним в в следующих главах подробно.

В этом уроке мы узнаем о планах стимулирования и как они играют важную роль в мотивации сотрудников.


Аудитория

В этом уроке мы обсудим некоторые классические теории, которые направляют менеджер по отношению к себе мотивации, а также помогают им в создании мотивации, ориентированная среды для членов своей команды.


Предпосылки

Прежде чем приступить к этому обучающей программе, вы должны знать основы организационной структуры и рабочую модель вашей компании.